職位描述

熟悉GMP相關(guān)規定

1、負責產(chǎn)品FAT測試及客戶(hù)現場(chǎng)驗證，驗收階段現場(chǎng)各類(lèi)問(wèn)題的對接，消毒產(chǎn)品現場(chǎng)消毒測試工作。2、負責完成項目計劃中分配的工作內容，并定期匯報工作進(jìn)展;

3、負責從使用、驗證等方面出發(fā)參與產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)及開(kāi)發(fā)設計;

4、對產(chǎn)品市場(chǎng)推廣和售后服務(wù)工作提供及時(shí)有效的技術(shù)支持和內部培訓。

任職要求:

1、生物、機械、機電或電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具有較強的自主學(xué)習能力及動(dòng)手能力;

3、擅長(cháng)分析和解決問(wèn)題，創(chuàng )新思維、動(dòng)手操作能力強，適應出差。

崗位職責:

1.統籌負責集團招聘工作，制定并執行高效招聘策略與計劃，滿(mǎn)足各部門(mén)人才需求;
2.深入分析崗位需求，精準篩選簡(jiǎn)歷，高效組織面試，運用專(zhuān)業(yè)評估方法選拔優(yōu)質(zhì)人才;
3.拓展并維護多元化招聘渠道，與高校、招聘平臺等建立長(cháng)期合作關(guān)系，優(yōu)化招聘資源;
4.定期分析招聘數據，撰寫(xiě)招聘報告，為招聘流程優(yōu)化和人才儲備提供決策依據;

績(jì)效：

1.績(jì)效管理體系搭建與迭代:優(yōu)化設計符合公司戰略與業(yè)務(wù)階段的績(jì)效管理體系，包括指標體系、考核流程、結果應用等核心模塊，定期優(yōu)化制度流程，保障體系科學(xué)公平、可落地執行。
2.績(jì)效全流程統籌管控:統籌全員績(jì)效目標對齊(KP)、過(guò)程輔導跟蹤、考核實(shí)施與結果審核反饋全流程，解決執行難點(diǎn)，確?？?jì)效工作有序推進(jìn)，實(shí)現組織與個(gè)人目標協(xié)同。
3.績(jì)效價(jià)值轉化:推動(dòng)績(jì)效結果與薪酬、晉升、培訓等模塊深度聯(lián)動(dòng)，挖掘績(jì)效數據價(jià)值形成決策支撐。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2.3年以上招聘工作經(jīng)驗，3年左右的績(jì)效管理經(jīng)驗，有大型企業(yè)(研產(chǎn)銷(xiāo))或獵頭公司招聘經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備出色的人才洞察力和招聘技巧，能獨立處理復雜招聘項目
4.良好的溝通協(xié)調能力、抗壓能力和團隊協(xié)作精神，能適應快節奏工作環(huán)境

工作職責:

1、深入業(yè)務(wù)一線(xiàn)，參與制定、修訂、完善公司各項內部控制流程制度，定期評估現有內控流程設計的有效性，保證風(fēng)險防范體系覆蓋關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節，推動(dòng)業(yè)務(wù)與風(fēng)險控制的深度融合。2、可獨立執行內部控制測試，識別、評估公司運營(yíng)、財務(wù)、合規等方面的風(fēng)險，監控關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(如采購、銷(xiāo)售、資金、資產(chǎn)等)的控制執行情況，檢查制度執行有效性。

3、可獨立完成內部控制評價(jià)報告，發(fā)現問(wèn)題并根據風(fēng)險評估等級提出相應的風(fēng)險前置管控措施，形成標準化管理文件，推動(dòng)問(wèn)題的閉環(huán)解決。

4、與業(yè)務(wù)部門(mén)積極溝通內控要求，協(xié)助解決流程中的控制缺陷，并定期開(kāi)展內控合規培訓，響應各部門(mén)咨詢(xún)需求，提升員工風(fēng)險意識。

5、協(xié)助開(kāi)展各項內部審計工作或專(zhuān)項調查工作，協(xié)助擬定審計報告并跟蹤整改落實(shí)情況。

6、協(xié)助完善內部審計相關(guān)制度和各項標準審計流程梳理。

7、完成上級領(lǐng)導交代的其他工作。

任職要求:

1、統招本科及以上學(xué)歷，具備財務(wù)、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。

2、具備3-5年制造業(yè)內控、審計、風(fēng)險管理或相關(guān)崗位經(jīng)驗，有IPO籌備或上市公司經(jīng)驗優(yōu)先。

3、熟悉企業(yè)內部控制基本規范、審計方法論及相關(guān)法律法規，具備較強的數據分析和文字表達能力。

4、邏輯清晰、思維縝密，具備較強的問(wèn)題識別、分析與解決能力。

5、具備優(yōu)秀的跨部門(mén)協(xié)同溝通能力和良好的團隊協(xié)作精神。

6、持有CIA、CPA、中級會(huì )計師等證書(shū)者優(yōu)先。

崗位職責:

1、IT基礎設施規劃與建設:主導或深度參與園區數據中心、混合云架構、網(wǎng)絡(luò )系統(有線(xiàn)/無(wú)線(xiàn))及終端體系的規劃、技術(shù)選型與部署實(shí)施工作。

2、智能化與弱電工程協(xié)同:重點(diǎn)參與園區弱電工程(綜合布線(xiàn)、安防、門(mén)禁、音視頻、物聯(lián)網(wǎng)等)的規劃設計、技術(shù)評審及施工監理，確保方案符合業(yè)務(wù)需求與技術(shù)標準，并具備優(yōu)異的可實(shí)施性與可維護性。

3、系統運維與安全保障:負責建成后各類(lèi)基礎設施(服務(wù)器/存儲/虛擬化/云平臺)及辦公智能化系統的日常監控、維護與高可用性保障，制定并執行數據備份與災難恢復策略。

4、網(wǎng)絡(luò )安全體系構建:構建終端及網(wǎng)絡(luò )縱深防護體系，主導安全事件應急響應，定期進(jìn)行風(fēng)險評估與加固，保障園區數字資產(chǎn)安全。

5、技術(shù)賦能與支持:為辦公軟件(OA/ERP等)及智能辦公設備提供高級技術(shù)支持，主導用戶(hù)培訓并編制標準化文檔，提升全員數字辦公體驗與效率。

6、技術(shù)創(chuàng )新與項目落地:跟蹤并評估新興技術(shù)，主導或參與基礎設施升級與優(yōu)化項目，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng )新成果的落地應用。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上，3年以上復合型IT運維經(jīng)驗;

2、掌握TCP/P協(xié)議棧，具備網(wǎng)絡(luò )故障定位能力(Wireshark等工具使用)

3、有項目或弱電實(shí)施規劃經(jīng)驗;

4、精通Windows/Linux系統運維(Ubuntu/CentOS)

崗位職責

1、負責協(xié)助總經(jīng)理制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和經(jīng)營(yíng)目標，高效執行并積極推動(dòng)努力達成。

2、負責組織制定年度營(yíng)銷(xiāo)計劃和方案，帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團隊完成業(yè)績(jì)銷(xiāo)售目標，利潤目標，毛利率和回款到賬目標等。

3、負責建立有競爭力的市場(chǎng)推廣商業(yè)模式，包括市場(chǎng)宣傳開(kāi)發(fā)、品牌塑造推廣、營(yíng)銷(xiāo)策劃政策，盈利模式等經(jīng)營(yíng)體系，助力完成業(yè)績(jì)目標。

4、負責建立行之高效的營(yíng)銷(xiāo)管理體系，推動(dòng)落地實(shí)施，并持續改進(jìn)，包括團隊管理，渠道商管理，目標管理，市場(chǎng)管理，售前/售后/售后管理，客戶(hù)管理，合同管理等。

5、負責打造一支具有戰斗力的營(yíng)銷(xiāo)隊伍，包括團隊狼性文化建設，銷(xiāo)售人才培養與梯隊建設，業(yè)績(jì)績(jì)效考評設計，產(chǎn)品業(yè)務(wù)培訓推廣，營(yíng)銷(xiāo)能力技巧提升等。

6、負責定期向總經(jīng)理全面匯報營(yíng)銷(xiāo)情況，并完成總經(jīng)理等公司集團領(lǐng)導交辦相關(guān)工作。

任職條件:

1、本科及以上學(xué)歷，工科或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

2、從事傳感器，分析儀器，科學(xué)儀器，電氣設備等產(chǎn)品銷(xiāo)售背景，優(yōu)先考慮制藥，醫療食品，生命科學(xué)行業(yè)領(lǐng)域。

3、有成功開(kāi)拓過(guò)0-1的銷(xiāo)售新業(yè)務(wù)與產(chǎn)品推廣，帶領(lǐng)團隊實(shí)現過(guò)業(yè)績(jì)8000萬(wàn)+訂單額或合同額。

4、善于管理營(yíng)銷(xiāo)團隊，決策果斷，執行力強，帶出過(guò)營(yíng)銷(xiāo)隊伍和人才梯隊，15人以上規模。

5、搭建過(guò)營(yíng)銷(xiāo)管理體系，豐富的營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗，高工作標準，市場(chǎng)/訂單/合同/渠道/區域/資源等管理

6、有較強的經(jīng)營(yíng)發(fā)展意識，營(yíng)收、成本和利潤等;增長(cháng)突破沖勁，業(yè)務(wù)開(kāi)拓經(jīng)歷

7、有一定的業(yè)務(wù)規劃戰略思維，參與過(guò)業(yè)務(wù)戰略制定。其他信息